{"id":62461,"date":"2024-10-15T10:44:11","date_gmt":"2024-10-15T16:44:11","guid":{"rendered":"https:\/\/copades.com\/monec\/?p=62461"},"modified":"2024-10-15T10:44:11","modified_gmt":"2024-10-15T16:44:11","slug":"mayoria-de-sectores-estan-de-acuerdo-con-un-aumento-al-salario-minimo-desde-su-perspectiva-excepto-el-agricola","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/copades.com\/monec\/?p=62461","title":{"rendered":"Mayor\u00eda de sectores est\u00e1n de acuerdo con un aumento al salario m\u00ednimo desde su perspectiva, excepto el agr\u00edcola"},"content":{"rendered":"<p style=\"text-align: justify;\">En la \u00faltima sesi\u00f3n de la CNS efectuada el pasado 11 de octubre, los tres sectores, tanto gobierno, empleador y laboral, mantuvieron las respectivas posturas generales que presentaron en las comisiones paritarias por lo que no se lleg\u00f3 un acuerdo para fijar un monto o porcentaje de incremento del salario m\u00ednimo para el 2025. Como parte del proceso la CNS ten\u00eda hasta ese d\u00eda para trasladar su informe a la ministra de Trabajo, <strong>Miriam Roquel<\/strong>. Ahora es el turno de las autoridades del Ministerio de Trabajo, quienes deben analizar las posturas incluidas en el informe de la CNS, de considerarlo oportuno, incluir\u00e1n observaciones para luego trasladar el expediente al presidente de la Rep\u00fablica, <strong>Bernardo Ar\u00e9valo<\/strong>, quien deber\u00e1 definir si establece alg\u00fan aumento o hace cambios en la paga m\u00ednima para el 2025. Tambi\u00e9n se debe pedir el dictamen de la Junta Monetaria (JM) y del Instituto Guatemalteco de Seguridad Social (IGSS), para que brinden su punto de vista al mandatario. Cada sector argument\u00f3 su punto de vista, pero mantuvieron las posturas presentadas por sus representantes en las comisiones paritarias, excepto en el sector privado, que hicieron una variaci\u00f3n respecto al porcentaje del aumento. En el caso del sector empleador, el representante ante la CNS, <strong>Jorge Lewis<\/strong>, explic\u00f3 que la propuesta consiste en la necesidad de adoptar una pol\u00edtica macroecon\u00f3mica prudente, reforzar la inversi\u00f3n en infraestructura, diversificar las fuentes de inversi\u00f3n, que el salario m\u00ednimo debe responder a la realidad econ\u00f3mica de Guatemala y que debe fortalecer e incentivar la formalidad, que se debe evitar el aumento en precios que impacten a todos los consumidores. Adem\u00e1s, promover pol\u00edticas que incentiven la formalidad del empleo y fomentar la productividad laboral. Para un posible aumento del salario m\u00ednimo para el 2025, el sector est\u00e1 pidiendo que se tomen en cuenta consideraciones t\u00e9cnicas porque un incremento tiene que ir acompa\u00f1ado de nuevas formas de gobernar, tanto pol\u00edticas como econ\u00f3micas y que sean congruentes con la realidad guatemalteca e incentive a la formalidad, porque las personas est\u00e1n migrando a Estados Unidos y lo cual tambi\u00e9n provoca escasez en la mano de obra. En las comisiones paritarias el sector empleador para la actividades agr\u00edcolas y no agr\u00edcolas no se hab\u00eda propuesto un porcentaje de aumento de la paga m\u00ednima, sino hab\u00edan expuesto la necesidad que la fijaci\u00f3n del salario m\u00ednimo se haga en base a elementos t\u00e9cnicos y que se creen las condiciones que mencion\u00f3 Lewis. Sin embargo, en la CNS para las actividades no agr\u00edcolas propusieron un aumento de 3.07% en las dos circunscripciones econ\u00f3micas (Guatemala y resto de departamentos). Aunque en el caso de las actividades agr\u00edcolas en las dos circunscripciones se mantuvieron con la posici\u00f3n de un aumento cero, coment\u00f3 <strong>Alejandro Ceballos<\/strong>, otro de los representantes del sector empleador en la CNS. (PL 15.10.24)<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>En la \u00faltima sesi\u00f3n de la CNS efectuada el pasado 11 de octubre, los tres sectores, tanto gobierno, empleador y laboral, mantuvieron las respectivas posturas generales que presentaron en las comisiones paritarias por lo&#46;&#46;&#46;<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":59210,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[49],"tags":[],"class_list":["post-62461","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-poblacion-empleos-y-salarios"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/copades.com\/monec\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/62461","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/copades.com\/monec\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/copades.com\/monec\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/copades.com\/monec\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/copades.com\/monec\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=62461"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/copades.com\/monec\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/62461\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":62462,"href":"https:\/\/copades.com\/monec\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/62461\/revisions\/62462"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/copades.com\/monec\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/media\/59210"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/copades.com\/monec\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=62461"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/copades.com\/monec\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=62461"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/copades.com\/monec\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=62461"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}