El Instituto Guatemalteco de Seguridad Social (IGSS) concluy\u00f3 su an\u00e1lisis t\u00e9cnico sobre la propuesta de salario m\u00ednimo para 2026 y remiti\u00f3 su dictamen al Ministerio de Trabajo y Previsi\u00f3n Social. La instituci\u00f3n considera que un incremento contribuir\u00eda al fortalecimiento del consumo interno, la formalizaci\u00f3n laboral y la sostenibilidad del propio Seguro Social. El informe, elaborado junto con el Consejo T\u00e9cnico, el Departamento Actuarial y Estad\u00edstico, la Subgerencia Financiera y el Departamento Legal, destaca que el estudio se centr\u00f3 en el impacto econ\u00f3mico y social que generar\u00eda un ajuste salarial en las distintas actividades y circunscripciones econ\u00f3micas del pa\u00eds. De acuerdo con los hallazgos del IGSS, un salario m\u00ednimo m\u00e1s alto impulsa el poder adquisitivo de los trabajadores, lo que se traduce en un mayor acceso a bienes y servicios. Esto fortalecer\u00eda el consumo interno y generar\u00eda un dinamismo adicional en la producci\u00f3n nacional. La instituci\u00f3n subraya que los hogares de menores ingresos son los que m\u00e1s destinan sus recursos al consumo, por lo que un incremento salarial generar\u00eda un efecto multiplicador en la demanda agregada y ayudar\u00eda a mitigar escenarios de desaceleraci\u00f3n econ\u00f3mica. El an\u00e1lisis tambi\u00e9n concluye que un aumento al salario m\u00ednimo estimula la generaci\u00f3n de empleo y favorece la recuperaci\u00f3n econ\u00f3mica sin requerir medidas fiscales adicionales. Seg\u00fan el IGSS, al mejorar la capacidad de compra de la poblaci\u00f3n, se incrementa la demanda de bienes y servicios y se crean condiciones para nuevas contrataciones. (PL 09.12.25)<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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