Estudio advierte falta de capacitación en jóvenes
Centroamérica, República Dominicana y México afrontan la contradicción entre la demanda de talento juvenil y el desempleo para ese segmento de la población, debido a la insuficiente formación o al desinterés, según un estudio de la firma estadounidense de recursos humanos Manpower presentado en Panamá. El estudio #yoemprendedor, expuesto por el director de Operaciones para Centroamérica y República Dominicana de la empresa estadounidense, Alberto Alesi, arroja luces sobre el divorcio que existe entre la educación formal y las necesidades de conocimiento que demandan los actuales trabajos. El 35.0% de las empresas en la región bajo estudio “no consiguen el talento necesario para cubrir sus plazas”, pero al 23.0% de los jóvenes tampoco les interesa obtener un trabajo remunerado, detalló. Alesi especificó que, a diferencia del mercado anglosajón, apenas el 19.0% de las empresas le explican al joven “las razones por las que no lo contratan, o le dicen qué le hace falta para completar el perfil deseado”. (Siglo XXI 21.05.14)
